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약정휴일 - 온라인상담실 - 노동OK
휴일·휴가 약정휴일 아인 2013.10.14 09:40 조회 수 1499 추천 수 0 댓글 1 성별 여성 지역 경북 회사의 산업 / 업종 제조업 상시근로자수 50~99인 본인의 직무 / 직종 사무직 노동조합 없음 안녕하세요 유급휴일과...
약정휴일에 대한 문의 - 한국노총-법률상담실 - 한국노동조합총연맹
✔ 뷰어로 보기 노동법률 2008.04.13 16:35약정휴일에 대한 문의 건설노조 조회 수 97 추천 수 0 댓글 0 ? 수정 삭제 이른바 포괄임금식 연봉제 건설 회사에 근무 중 입니다 본사 직원은 공휴일에 무조건 휴무를...
약정휴일과 휴일근로 - 고용노동부 - 대전지방고용노동청
제목 약정휴일과 휴일근로 등록일 2006-07-03 담당부서 근로감독과 담당자 김선아 전화번호 042-480-6252 약정휴일 사용자는 근로자에게 법정휴일 이외에 단체협약이나 취업규칙 등에서 별도의 휴일을 부여할 수...
약정휴일 - 노동용어 - 노동OK
ㅇ 약정휴일 노동OK 2006.09.21 09:30 http://www.nodong.or.kr/406455 조회 수 6285 추천 수 0 댓글 0 근로기준법 제54조는 1주일에 1일의 유급휴일을 보장하고 있고, 근로자의날 제정에 관한 법률은 매년...
약정휴일수당문의 - 온라인상담실 - 노동OK
휴일·휴가 약정휴일수당문의 sy0910 2010.06.22 12:06 조회 수 3131 추천 수 0 댓글 1 성별 여성 지역 서울 회사의 산업 / 업종 기타업종 상시근로자수 300인이상 본인의 직무 / 직종 기타 노동조합 없음 안녕하세요....
[노무상담] 약정휴일의 유급인정 여부는? - 포천신문
뉴스 > [노무상담] 약정휴일의 유급인정 여부는? 강경만 기자 / ********@*******.*** 입력 : 2014년 05월 05일 트위터 페이스북 밴드 카카오스토리 ⓒ (주)포천신문사 Q. 약정휴일의 유급인정 여부는? A. 임의로 부여하는...
아웃소싱타임스
뒤로 멈춤 앞으로 [아웃소싱타임스]약정휴일이라 함은 근로기준법 등 법에서 정하지 않았지만 취업규칙 및 단체협약에서 사용자와 노사가 약정한 휴일을 의미한다. 주로 관공서의 공휴일에 관한 규정에서 정한...
민주노총 노동법률지원센터 - 약정휴일에 대해서
글 수 23,966 회원 가입 로그인 약정휴일에 대해서 승리를 위해 http://seoul.nodong.org/law_xe/?document_srl=44955 2005.08.24 12:10:33 (*.192.48.227) 1014 저는 육군복지단에서 일하고 있습니다. 주5일근무제가...
약정 휴일 근무시 가산 수당에 대하여 - 한국노총-법률상담실 - 한국노동조합총연맹
수정 삭제 안녕하세요^^ 저희 회사는 단협에 (신정 1일,구정3일,추석 3일,어린이날,광복절 개천절,성탄절)을 약정휴일로 지정하고 있습니다.저희 회사는 서비스업이라서 상기에 명기됀 이날에 다수의...
약정 휴일 근무 수당 - 온라인상담실 - 노동OK
13 21:02 조회 수 1422 추천 수 0 댓글 1 성별 남성 지역 부산 회사의 산업 / 업종 제조업 상시근로자수 1~4인 본인의 직무 / 직종 생산직 노동조합 없음 저희 회사는 광복절이 약정휴일로 지정 되어 있습니다 이번...
민주노총 노동법률지원센터 - Re: 약정휴일에 대해서
글 수 23,966 회원 가입 로그인 Re: 약정휴일에 대해서 민주노총 법률원 http://seoul.nodong.org/law_xe/?document_srl=44954 2005.08.25 16:04:20 (*.192.48.227) 1123 답변드립니다. 육군복지단내 개정근로기준법을 적용한다면서 휴일을...
대체공휴일의 약정휴일 적용 문의
대체공휴일의 약정휴일 적용 문의 글쓴이 김과장 등록일 2018-04-30 오전 9:50:35 내용 안녕하세요 교수님 항상 좋은 강의와 상담말씀 잘 보고 있습니다. 첨부 지침 해석(대체공휴일 적용)에 관하여 문의드립니다....
약정휴일(추석3일) 일수 적용 - 온라인상담실 - 노동OK
휴일·휴가 약정휴일(추석3일) 일수 적용 rkdtkdcjf 2014.09.04 18:59 조회 수 652 추천 수 0 댓글 1 성별 남성 지역 경남 회사의 산업 / 업종 제조업 상시근로자수 50~99인 본인의 직무 / 직종 생산직 노동조합 없음 추석...
휴업수당과 약정휴일,주휴일
자료실 휴일/휴가 휴일/휴가 제목 휴업수당과 약정휴일,주휴일 작성자 관리자 작성일 2009.03.06 첨부파일 0 추천수 0 조회수 967 휴업수당과 약정휴일에 관한 report...
주5일근무제 따른 약정휴일에 대해서 - 한국노총-법률상담실 - 한국노동조합총연맹
✔ 뷰어로 보기 노동법률 2005.08.12 16:58주5일근무제 따른 약정휴일에 대해서..... 승리를 위해 조회 수 82 추천 수 0 댓글 0 ? 수정 삭제 주5일근무제로 바뀐 다음 현역이나 공무원들은 일반 공휴일 즉 광복절같은...
[행정해석] 약정휴일이 무급휴일(토요일)과 중복됐을 경우 임금지급방법 - 고용노동부 - 대구서부지청
제목 [행정해석] 약정휴일이 무급휴일(토요일)과 중복됐을 경우 임금지급방법등록일 2007-04-27 담당부서 근로감독과 담당자 황청순 전화번호 053-605-9108 주 5일 근무 시행 시 당사에서는 유급휴일과 무급휴일을...
[답변]대체공휴일의 약정휴일 적용 문의
[답변]대체공휴일의 약정휴일 적용 문의 글쓴이 최영우 등록일 2018-04-30 오후 10:32:08 내용 > 안녕하세요 교수님 > 항상 좋은 강의와 상담말씀 잘 보고 있습니다. > > 첨부 지침 해석(대체공휴일 적용)에 관하여...
대체공휴일의 약정휴일 적용 [근로개선정책과-4792] :: 활로닷컴 : 생활의 판례/행정해석
◆ 대체공휴일의 약정휴일 적용 <질 의> ❍ 관련사항 - 당사는 단협에 정부 지정 공휴일을 휴일로 지정하고 휴일근무에 대해서는 휴일근로수당 150%, 휴일(일요일 포함)과 국·공휴일이 중복될 경우...
약정휴일과 휴일의 대체에 관해 - 온라인상담실 - 노동OK
휴일·휴가 약정휴일과 휴일의 대체에 관해 웨스트유월 2018.10.04 10:19 조회 수 86 추천 수 0 댓글 1 성별 남성 지역 충북 회사의 산업 / 업종 제조업 상시근로자수 100~299인 본인의 직무 / 직종 사무직 노동조합...
대체공휴일의 약정휴일 해당 여부에 대한 판단
- 1 - 대체공휴일의 약정휴일 해당 여부에 대한 판단 □ 검토배경 ○ 관공서의 공휴일에 관한 규정 개정(‘13.11.5)으로 대체공휴일 제도가 시행*되고, - 제도 시행 후 처음으로 14년 추석 전날(9.7)이 일요일과 겹쳐 9....
뉴스
"최저임금 산정 때 '주휴시간' 포함"…재계·노동계 '불만'
어제(24일) 국무회의에서 일요일 주휴수당은 포함하고 토요일 노사 간 약정휴일 수당은 빼겠다는 내용이 의결됐는데, 재계와 노동계 모두 불만을 드러냈습니다. 보도에 장훈경 기자입니다. <기자> A 기업의 월급...
2019년 최저임금 시행령, 주휴수당 O 약정휴일 X…최저월급=174만5150원(8350...
2019년 최저임금 시행령, 주휴수당 O 약정휴일 X…최저월급=174만5150원(8350원X209시간) 정부가 24일 내놓은 최저임금법 시행령 개정안에 경영계·노동계가 모두 반발했다. 정부는 최저임금 위반 여부를 따질 때 법정...
최저임금 수정안 '노사 반발'…근로시간 단축도 미봉책 비판
[리포트] 정부는 최저임금 산정 기준에 일요일은 넣는 대신, 약정휴일은 제외한다는 시행령을 발표했습니다. 애초 주 5일제에 따른 이틀 휴일을 모두 최저임금 대상으로 하려다, 재계 반발에 절충안을 내놓은 겁니다....
재계 “일 안하는 날까지 임금산정 포함…수용 불가”
수정안은 약정휴일을 최저임금 산정 기준에서 제외하는 내용으로, 이날 입법예고를 거쳐 오는 31일 국무회의에서 의결된다. 구경모기자 chosim34@yeongnam.com 손선우기자 sunwoo@yeongnam.com
12월 25일 '뉴스 퍼레이드' 헤드라인
이재갑 / 고용노동부 장관 "약정 휴일에 대하여는 최저임금 시급 산정방식에서 모두 제외하는 것으로.." 정부는 근로시간 단축도 내년 3월까지 유예기간을 연장했는데, 이 또한 미봉책이라는 비판이 나오고 있습니다....
최저임금법 시행령(안) ‘노동시간 단축’ 관련 계도기간 연장
고용노동부는 최저임금법 개정 시행령안을 국무회의에서 논의한 결과 약정휴일수당과 관련해 수정안을 마련키로 했다고 24일 밝혔다. 이 수정안은 금일 재입법 예고하고 이달 31일 국무회의에서 의결하도록 했다....
정부, 최저임금 산정에 노사 약정휴일 제외
이 장관은 “그러나 법정주휴가 아닌 노사 간 약정에 의한 유급휴일수당과 시간까지 산정방식에 고려됨에 따라 경영계의 부담이 가중된다는 우려가 제기돼 왔다”며 “이런 오해를 해소하기 위해 약정휴일에 대해서는...
최저임금 산정에 ‘주휴시간’ 포함…‘약정휴일’은 제외
주휴일이 임금에 포함되면 주휴일에 대한 시간으로 나누는 것이 맞고..."] 그러면서, 고용노동부는 당초 최저임금 산정 기준에 '약정휴일'까지 넣기로 했던 건 없던 일로 하기로 했습니다. 기업과 노조가 협의해서 정하는...
‘주52시간’ 계도기간도 석달 연장…노동계 반발
"] 노동계는 또, 최저임금 기준에서 '약정휴일'을 빼고 기업에 임금체계 시정 기간을 준 것도 "정부의 재벌 중심적인 경제 정책"이라며 비판했습니다. KBS 뉴스 박원기입니다. 박원기 기자 (remember@kbs.co.kr) [저작권자ⓒ KBS...
[천지일보 이슈종합] 가파도 좌초·크리스마스·성탄절·BMW 차량 화재·김정...
◆최저임금 산정기준서 약정휴일 제외… 주휴시간은 포함 정부가 최저임금 산정기준 시간에 법정 주휴시간을 포함하도록 하되, 노사 합의로 정하는 약정휴일시간은 제외하기로 했다. 이는 경영계의 부담이 가중된다는...
"노사 모두 불만인 최저임금 주휴수당, 갈팡질팡 정부 탓"
최저임금 산정할 때 법정 주휴일은 포함한다, 약정휴일은 뺀다. 법정 주휴일이 뭐고 약정휴일은 뭐예요? ◆ 전성인> 제가 조금만. 저도 전문가는 아니지만 조금만 쉽게 풀어서 말씀을 드리면 우선 사람들이 일을 하는...
기로에 선 최저임금… 재계, '주휴수당' 제외 총공세
이후 지난 24일 국무회의에서 통과를 보류하고 주휴시간 대신 약정휴일만 제외하는 내용의 수정안을 오는 31일 회의에 다시 상정하기로 했다. 그러나 재계는 이를 절대 수용할 수 없다며 반발하고 있다. 주휴수당이라는...
기업들, 일주일 남은 ‘3대 노동 쇼크’에 골머리
지난 24일 정부는 국무회의를 통해 최저임금 산정기준에 주휴시간 8시간을 포함하고, 약정휴일 8시간을 제외하는 수정안을 마련했다. 약정휴일을 최저임금 산정기준에서 제외한 수정안은 오는 31일 국무회의에서 의결될...
최저임금 시급계산 때 '약정휴일' 제외
최저임금법상 '기준 근로시간'에서 약정휴일 시간을 빼고 월 급여에서도 약정휴일수당을 제외하는 내용이다. 사업장에서의 체감 변화는 크지 않지만, 재계가 월 근로시간에서 약정휴일시간 제외를 요구해온 만큼 다소...
[사설] 최저임금법 시행령 수정안, 논란과 충격의 불씨는 그대로다
정부가 24일 국무회의를 열어 최저임금 계산 시 약정휴일을 제외하는 내용의 최저임금법 시행령 수정안을 재심의하기로 했다. 당초 개정안은 최저임금 적용 시간을 현재의 ‘소정근로시간’에서 ‘소정근로시간과 그 외...
[사설] 기업 부담 여전한 미봉책… 최저임금 더 미궁에 빠졌다
결론은 법정 주 휴일 외 약정휴일에 대해서는 최저임금 시급 산정 방식에서 제외하는 것이다. 이렇게 되면 실제 일한 시간(소정근로시간)보다 월 최장 69시간까지 늘어나는 것으로 입법예고된 시행령의 최저임금...
최저임금 속도조절 ‘209시간’에서 멈췄다
대신 법이 아닌 노사 합의사항인 ‘약정휴일’에 따른 수당·시간을 최저임금 계산식에서 빼기로 했다. 재계가 최저임금법을 위반할 소지를 줄였다. 내년부터 최저임금으로 인정되는 정기상여금·복리후생비 때문에...
月 174시간 일해도 주휴시간 포함 209시간 근로 인정
수정안에 담기는 내용이 무엇인지, ‘주휴일’ ‘주휴수당’ ‘약정휴일’ 등 주요 용어는 무슨 뜻인지를 문답으로 풀었다. -월급을 받는 근로자의 최저임금 시급은 어떻게 계산하나. “월 기본급을 월 근로시간으로...
[사설] 노사, 최저임금법 시행령 수정안 수용해야
[서울신문] 법정 주휴일은 최저임금 산정을 위한 시간과 임금에 포함하되 노사가 합의로 정하는 약정휴일(주로 토요일)은 제외하는 최저임금법 시행령 개정안의 수정안이 나왔다. 이 안대로라면 월 209시간을 기준으로...
최저임금 ‘약정휴일’ 제외… 속도조절 신호탄
정하는 약정 유급휴일(토요일)은 제외하기로 했다. ‘2기 경제팀’이 ‘토요일에도 주휴수당을 지급해야 한다’는 재계의 오해를 불식시키기 위해 최저임금 시행령 개정안을 부분 수정한 것이다. 홍남기 경제부총리 겸...
블로그
법정휴일, 약정휴일, 공휴일! 가산 수당을 받을 수 있는 날은...
법정휴일, 약정휴일, 공휴일. 모두 조금씩 다른 뜻을 가진 휴일인데요. 휴일근로에 대한 가산 수당을 제대로 계산할 수 있도록 여러 휴일의 개념 비교와 가산 수당을 받을 수 있는 휴일은 언제인지, 그리고...
오늘 발표한 약정휴일!
약정 휴일이란?? 간단하게 회사에서 자체적으로 지정한 휴일입니다. 일반적으로 월~금까지 일하는 경우 주휴일 주1회 부여 되며 남은 토요일을 회사에서 유급휴일로 부여 할수 있고, 아무런 규정이 없다면...
약정휴일이란? 그리고 최저임금에서 약정휴일 제외?
ex)근로기준법에 의해 1주일동안 근무일수를 다 채웠다면 8시간의 유급휴일을 받는데 합의된 약정에 의해 추가된 주휴시간을 약정휴일수당으로 받게됨, 일부기업은 4~8시간 추가 유급휴일수당을 지급하고...
(세무와노무) 법정휴일 약정휴일 공휴일 구분과 가산수당
법정휴일,약정휴일,공휴일 구분 및 가산수당을 받을 수 있는 날은? 휴일이면 다 쉬는 날이지 무슨 차이가 있을까 싶지만,직장인들에게는 임금을 받을 수 있는지의 여부가 걸려있기 때문에 그 구분이...
최저임금법 시행령 개정관련(약정휴일 최저시급 산정 제외)
최저임금법 시행령 개정관련-약정휴일은 최저시급산정 시급에서 제외 오늘 정부에서 발표한 최저임금... 반면 노사 당사자간 근로계약, 취업규칙 등에서 정한 약정 유급휴일에 대해서는 최저임금 산정 기준...
최저임금 산정, 약정휴일시간 제외...왜?
만약 약정휴일도 포함될 경우 209시간에서 243시간으로 늘어나게 되면서 임금은 월 202만9050원이 된다. 경영계로서는 양정휴일시간이 포함돼서는 안된다고 반발을 했다. 특히 최저임금을 산정할 때...
최저임금 산정 "법정주휴시간 포함, 약정휴일시간 제외"
노사간 약정에 의한 유급휴일수당까지 최저임금 산정 될 경우 경영계의 부담이 가중된다는 우려 제기에 따라 법정휴가시간은 포함하고 약정휴일 휴가시간은 제외하는 수정안을 마련하기로 하고 수정안은...
최저임금법 시행령 개정안, 법정주휴시간 포함-약정휴일 제외......
고용부는 발표를 통해 "약정휴일에 대해서 대법원 판례를 반영했다"라고 밝혔다. 즉, 약정 유급휴일에 대해서는 유급휴일 근로시간과 임금 전체를 최저임금 시급 산정 방식에서 모두 제외하는 내용으로...
최저임금 월급→시급 환산 때 ‘약정휴일’ 시간·수당 모두 뺀다
약정휴일이란 법에 보장된 주 1회 주휴일 이외에 노사가 합의한 추가 유급휴일을 뜻한다. 주로 토요일에 4~8시간 유급휴무가 주어지는 경우가 많다. 정부가 내년 1월부터 최저임금 위반을 따지기 위해 월급을...
최저임금 산정에 약정휴일만 제외...월 근로시간 209시간
이에 고용부는 분자와 분모에 각각 들어가는 약정휴일시간과 양정휴일수당을 제외하는 것을 담은 수정안을 마렸했다. 이 장관은 현대모비스와 같은 고약연봉을 주는 일부 대기업에서 최근 최저임금 위반...
최저임금에서 약정휴일시간 제외한다?
주휴는 1주일에 1일 통상 근로시간 만큼 유급휴일을 부여 하는것이고 약정휴일은 주휴외에 따로 휴일을 부여하는데 유급으로 부여 하는 경우를 말합니다. 즉 주5일 사업장의 경우 통상 일요일은 주휴로...
때 약정휴일만 제외, 주휴일은 방치... 또 ‘땜질처방’｣ 관련...
2018.11.29.(목), 한국경제(온라인) ｢최저임금 산정 때 약정휴일만 제외, 주휴일은 방치... 또... * 최저임금 적용을 위한 시간당 임금 산정 시 약정유급휴일수당(분자)과 약정유급휴일시간(분모)을 제외...
최저임금법 예정대로...'주휴수당','주휴시간','약정휴일'
법정휴일 이외의 휴일은 약정휴일이라고 보면 된다. 약정휴일은 말 그대로 노사가 협의해 임의로 정한 휴일이니, 회사(사업장)마다 다를 수 있다. 반면 법정휴일은 단어 그대로 법으로 정해진 것. 노사가 추가나...
2019년 최저임금 산정에 약정휴일 제외
약정휴일 수당은 법정주휴수당이 아니며 노사 간의 약정으로 인한 유급휴일수당 입니다. 약정휴일은 노사 합의로 정해지는 휴일인 만큼 2019년 최저임금에는 포함되지 않습니다. 2019년 최저임금...
약정휴일 다들 알고 계시나요?
약정휴일의 약정 내용과 맞지 않는다는 이유로 관련규정을 적용하지 않았을 때 이를 위법으로 볼 수 있는 근거가 약하다. 이처럼 약정휴일에 대한 법적용이 혼란스러운 것은 ‘｢근로기준법｣ 제55조의 휴일’...
8350원 최저임금제 약정휴일 토요일제외, 주 52시간근로...
다만 정부는 노사 간 약정에 의한 유급휴일인 약정휴일의 수당과 시간은 이 계산에서 빼기로 했다. 법정주휴가 아닌 노사 간 약정에 의한 유급휴일수당과 시간까지 산정하게 되면 경영계 부담이...
약정휴일과 최저임금 관련 언론보도에 대해 간단히 설명드립니다.
쉽게 말하자면 주40시간 기준 일하는 시간만 따지면 173시간이고, 주휴일을 합치면 209시간이고 여기에 합의에 따라 토요일, 법정공휴일을 유급휴일로 정할수 있데, 여기서 약정휴일은 뺴고 최저임금 유부를...
약정휴일이란?
우리는 쉬는 날에 민감하기 때문이지요 ㅎㅎ 보통 약정휴일은 관공서 공휴일과 똑같이 쉬는 것이 보편적입니다. 설날, 추석, 크리스마스 등의 빨간 날인거죠. 그런데 근로기준법에는 이런 빨간 날을 쉬도록...
정부 최저임금 산정에서 '약정 휴일'은 제외, 약정 휴일이란?
※약정 휴일이란? 회사의 단체협약 등에서 정하여 시행하는 휴일 또는 휴가. 일반적인 우리 기업들은 경조사 휴가 등 4일, 회사 창립일, 노조 창립일 휴무 각 1일, 하계 특별 휴가 4일 등 평균 10일간의 약정...
최저임금 산정에 ‘약정휴일' 수당과 시간 뺀다...약정휴일은 뭐?
최저임금 산정 기준에서 약정 휴일수당이나 시간은 모두 제외된다. [모닝경제] 최저임금을 산정하기... 합의한 (약정) 유급휴일은 제외한다는 것이다. 정부는 24일 이낙연 국무총리 주재로 국무회의를 갖고...
지식인
약정휴일이 뭔가용?
정부에서 내년 최저임금에서 약정휴일은 제외하고 준다는데 이게 무슨말인지 이해가 안가네요.. 약정휴일이 무엇인가요?? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 신제철 입니다. 질문에 대한 답변입니다. 회사에서...
약정휴일수당 관련 주휴수당
약정휴일수당이라고 급여 명세서에 20만원 찍혀있는대 제가 알기론 매 월 휴무 2개를 반납해서 생기는 금액으로 알고 있었는대 근로계약서에 적혀있는 휴일수당에는 하루 8시간 주 40시간 으로 인한 수당으로 적혀있는대 어떤게...
대한민국 약정 휴일이 언제인지???
대한민국 약정 휴일이 언제인지??? 약정 휴일이라는 건 계약으로 정한 휴일을 의미합니다. 약정휴가는 국경일, 회사창립일, 하계휴가, 경로휴가, 포상휴가, 명절연휴 등을 말합니다. 고용주가 직원한테 최저임금 안주면 고소당하죠?...
법정휴일 및 약정휴일 문의
법정휴일(휴가)와 약정휴일(휴가)은 어떻게 구분하는것인지요 안녕하십니까? 경영상담 전문위원 노무사 장락현 입니다. (1)법정휴일(휴가)은 휴가부여 내용, 조건, 효과등을 법으로 정하고 당사자(노,사)간에 반납이나 포기가...
약정휴일은 법적으로 무급인가요? 유급
약정휴일은 법적으로 무급인가요? 유급인가요? 어느쪽인가요? 약정휴일은 유급휴일입니다. 토요일은 법적으로 무급에 해당되지만 노사가 협 의하여 약정휴일을 유급으로 정한 것이므로 효력 이 있습니다.
약정 휴일을 쉽게 설명 부탁 드립니다
약정 휴일을 쉽게 설명 부탁 드립니다 근로자가 월요일~금요일까지 근로하는 경우 주휴일은 주 1회(일요일) 부여 됩니다. 남은 토요일은 일반적으로 회사에서 유급휴가로 부여하는데 토요일을 유급휴일로 볼 경우...
왜 최저임금 산정시 약정휴일 제외 했는지.??
왜 최저임금 산정시 약정휴일 제외 했는지.?? 근로자가 월요일~금요일까지 근로하는 경우 주휴일은 주 1회(일요일) 부여 됩니다. 남은 토요일은 일반적으로 회사에서 유급휴가로 부여하는데 토요일을 유급휴일로 볼 경우...
법정휴일과 약정휴일
약정휴일과 법정휴일의 차이를 알고 싶습니다. 법적으로 빨간날이 모두 쉬는게 아니라고 하는데 공무원이 쉬니까 통상적으로 쉬는 것이지 법적으로따지면 법정휴일만 쉬는 건데 그 중에 하나가 5월 1일이라고 하는데요 정확하고 자세한...
법정휴일과 약정휴일
법정휴일과 약정휴일에 대해 알고 싶습니다. 공휴일의 경우도 공무원이 쉬는 것이지 법으로 따지면 엄연히 근무를 해야 한다고 하는데 자세한 설명 부탁드립니다. 안녕하세요 경기지방중소기업청 비즈니스지원단 김병대상담위원...
연봉제 대상은 약정휴일 관련 어떻게 되는건가요?
... 거기다가 약정휴일 관련해서 전달 받은 내용이 없는데 어떻게 달라지는 부분이 있을까요? 근로자가 월요일~금요일가지 근로하는 경우 주휴일은 주 1회(일요일) 부여 됩니다. 남은 토요일은 일반적으로 회사에서 유급휴가로...
최저임금 약정휴일발표한거
최저임금 약정휴일발표한거 용어나 그런걸잘몰라서 그러는데 자세하게 설명좀해주실분 근로자가 월요일~금요일까지 근로하는 경우 주휴일은 주 1회(일요일) 부여 됩니다. 남은 토요일은 일반적으로 회사에서 유급휴가로...
징계로 인한 약정유급 휴일에 대해 궁긍합니다
저희는 약정휴일에 보면 생일날 유급휴일로 쉬는날 입니다. 그런데 사고로 인해 징계를 한달받아고 징계기간을 몸이 아퍼 병원에서 한달간 치료를 받아 병가수당을 받아습니다. 그런데 병가수당은 지급해주면서 약정휴일로 지정한...
약정휴일
... 약정 휴일은 근로기준법에 의한 유급휴일로서 근로자의날과 주휴유급을 의미하며, 약정휴일은 노사간 합의 등을 통하여 정하는 휴일을 의미합니다. 귀사의 취업규칙에서 의미하는 ˝금후 정부에서 정하는 휴일˝이란 이러한 임시...
연장근무 및 약정무급휴일근로 궁금해요!
... 제가 회사에서 일을하면서 근로계약서를 작성하였는 데 소정근로시간은 40시간 하루 8시간 근무이며 약정연장시간이 월 39시간이며 약정무급휴일근로 월 35시간 서명을 하였습니다. 1. 하루에 근무하는 시간은 어떻게...
출산전후휴가 기간 안에 회사의 약정 휴일이 포함되어...
... 회사의 단체협약이나 취업규칙 등에 별도의 규정이 없는 한 동 휴가기간 중에 법정휴일 기타 회사의 약정휴일 등이 포함되어 있다고 하더라도 역일상 90일을 부여하면 됩니다(휴일을 포함해 90일을 부여)(여원 68240-97, 2000. 4. 7.).
[취업규칙] 약정휴일에 대해
... 우선 기타 근로기준법에서 정한바에 따라 일요일과 근로자의 날은 유급휴일로 하고 기타 관공서 공휴일의 일부를 약정휴일로 정하고자 합니다. 예를들어 약정휴무일은 설연휴(1~3일), 삼일절, 어린이날, 광복절,추석연휴(1~3일)로 하고...
연차와 약정휴일에 대해 문의드립니다.
... 대부분 회사에서 적용하는 약정휴일(공휴일)은 연차로 차감시킵니다. (주40시간제도 도입하기 전까지는 약정휴일이었는데, 그후로 취업규칙을 새로 만들었어요) 제가 궁금한건, 2014년 공휴일수가 대체휴일적용해서 67일이라는데 그럼...
년차발생분의 약정휴일 차감건
... 당사는 년차휴가발생을 회계년도에 맞추어 1.1일부로 휴가부여를 하고 있으며 발생한 년차휴가수량에서 약정휴일 상반기 2개, 하반기 2개(년중 4개)을 차감한 나머지 잔량분을 사용하고 있는데 년중 입사자와 퇴사자 발생시 이...
약정휴일수당
... 약정휴일수당 받을 수 있나요? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 박초아 입니다. 말씀하시는 약정휴일수당이 어떤 것을 의미하시는 것인지는 잘 모르겠지만, 약정휴일이란 사용자와 근로자의 합의에 따라...
약정휴일을 연차로 대체하는것에 대해서 묻고 싶습니다.
... 기존 노사 합의한 문서를 파기하고 약정휴일을 연차로 대체하려면 근로자 과반의 동의가 있어야지 됩니다. 이게 전부입니다. 노무사님들 고맙게도 답을 하사하기를 오매불망 기달리시려면 기달리십시오. 근데요. 저라면 이런 사안을...
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약정휴일 최저인금 산정시에서 제외 조식 확인하세요!
약정휴일 최저인금 산정시에서 제외 조식 확인하세요! 정부가 약정휴일을 최저인금 산정시에 제외를 한다는소식을 발표를 했는데 많은 사람들이 최저인금은 다시안올리는 것이냐에 대한 의문을 가지고 있는...
약정휴일 제외? 최저인금 인상안하고 그래도? 당장 확인!
약정휴일 제외? 최저인금 인상안하고 그래도? 당장 확인! 최저인금 산정에 있어서 약정휴일이 제외가 되었다는사실때문인제 네이버 실시간 검색어 상위권을 악정휴일차지하고 있는 상황인데 왜 약정휴일은 최저인금...
약정휴일 뜻, 최저임금 제외 시 내년 월급은?
약정휴일 뜻, 최저임금 제외 시 내년 월급은? 정부가 오늘 24일,최저임금 산정 기준시간에 법정 '주휴시간'을 포함하되 노사합의로 정한 '약정휴일'은 제외 하기로 결정했습니다.. 약정휴일 뜻 >- 법으로 정한 '법정휴일...
[열반16기 겨울눈꽃 #10] 12/24 : 주휴수당, 약정휴일
약정휴가(약정휴일)회사의 단체협약 등에서 정하여 시행하는 휴일 또는 휴가.약정휴일 또는 약정휴가에 관해서는 근로기준법에서 규정하고 있지 않다. 약정휴일 또는 약정휴가에 관하여는 회사의 단체협약...
약정휴일 ㅋㅋㅋ 뜻아세요??
정부가 24일 오늘 최저임금 산정 기준 시간에 법정 주휴시간을 포함하되 노사 합의로 정하는 약정휴일 시간은 제외하기로 결정했다고 합니다 약정휴일에 대해서는 최저임금 시급 산정방식에서 모두 제외하는...
최저임금 산정에서 약정휴일은 제외
정부가 24일 최저임금 산정 기준 시간에 법정 주휴시간을 포함하되 노사 합의로 정하는 약정휴일시간은 제외하기로 결정하였습니다 이재갑 고용노동부 장관은 이날 정부서울청사에서 국무회의를 한 직후...
[문답]이재갑 "최저임금 계산시 약정휴일 제외, 주휴일은 포함"
[문답]이재갑 "최저임금 계산시 약정휴일 제외, 주휴일은 포함" [아시아경제 이창환 기자] 정부가 최저임금법 시행령 개정안을 수정해 최저임금 계산시 노사 약정 유급휴일을 제외하기로 결정했다. 다만 일주일 만근시...
최저임금에서 약정휴일은 제외? 약정휴일 무엇??
오늘 정부는 최저임금 산정 기준 시간에 법정 주휴시간을 포함하지만, 노사 합의로 정하는 약정휴일시간은 제외하기로 했다는 뉴스에 약정휴일에 대한 궁금증이 커지고 있는대요. 소정근로시간은 주 40시간을 기준으로...
약정휴일
[속보] 정부 "최저임금서 약정휴일 제외…주휴시간은 포함" 출처 : 중앙일보 | 네이버 http://naver.me/xVswWSdw
(세무와노무) 법정휴일 약정휴일 공휴일과 가산수당
법정휴일,약정휴일,공휴일 구분 및 가산수당을 받을 수 있는 날은? 휴일이면 다 쉬는 날이지 무슨 차이가 있을까 싶지만,직장인들에게는 임금을 받을 수 있는지의 여부가 걸려있기 때문에 그 구분이 중요합니다....
최저임금 약정휴일 뺀다고 정부 발표났는데
최저임금에서 주휴수당을 포함하되ㅜ약정임금을 제외한다고 정부 발표났네요 주휴수당 포함하면 최저임금이 만원대라는데 약정임금 제외 이건 뭔말인지 모르겠네요 그래서 공무원 월급은 더 오른다는걸까요? 좋은건지...
유급주휴일과 약정휴일이 중복된 경우 임금계산방법에 대하여
1.은 유급주휴일(일요일)과 약정휴일(성탄절, 공휴일)이 중복된 날로 이날 근로자가 업무상 필요에 의거 근로를 제공한 경우 임금계산방법에 대하여 살펴보도록 하겠습니다. 2. 관련 법규 1) 근로기준법 제55조...
약정휴일 문의
정규직과 계약직에 대한 약정휴일 규정이 다르게 구분되어 있습니다. 24시간365일 영업을 해야하는 부분 때문에 프론트나 식음쪽에 계약직 비중을 크게두어 약정휴일부분을 7일로 제한하고 운영하고 있습니다. 정규직의...
내년부터 쇠고랑차는기업 엄청 나올듯.
하지만 시행령 개정안대로 토요일(약정휴일)을 포함해 최저임금 산정 기준시간을 243시간으로 하면 월급액은 202만9050원이 되고, 이 중 25%는 50만7262원이다. 이 경우 A근로자가 다니는 사업장이 토요일을 무급휴일로...
최저임금 동결되는건가...
뉴스에 나왔긴했는데최저임금 산정에서 약정휴일은 제외말이너무어렵네요..찾다 보니 어떤 블로그에서 그럼 결론은 최저임금이 동결된다는 소리인데이렇게 써져있는거보니까 괜히 벙 찌네요아직...
도서
저자 : 이승주
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저자 : 손원준
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저자 : 손원준
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저자 : 손원준
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저자 : 김수복
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저자 : 김수복
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저자 : 이민석|이경복
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저자 : 강석원
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저자 : 김우탁
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저자 : 이진규
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저자 : 오영배
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저자 : 배수득|김담희
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저자 : 고용노동부
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저자 : 김경섭|김대엽
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저자 : 손원준
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저자 : 이진규
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ISBN : 8986744023 9788986744026
저자 : 이진규
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ISBN : 899503078X 9788995030783
저자 : 손원준
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저자 : 김수복
가격 : 40,000
ISBN : 8970173803 9788970173801
저자 : 노무법인 평로|구대진|서진배
가격 : 23,000
ISBN : 1185250093 9791185250090