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질문 여상고생이 수원 삼성전자 취업하력 하는데 ..
mjmj**** 조회수 7,640 작성일2012.01.03

 

올해로 고2 되는 여상고 생이에요

내년에 수원에 삼성전자로 지원을 하려고 하는데 몇가지 궁금한 점.. 물어볼게요

 

1, 삼성전자 생산직으로 취업하게되면 여자가 일할만 하죠?

중간에 그만둔 사람도 있다그러시는 분도 있고 반연에 잘 적응하는 사람도 많다고 하는데 ..

 

2, 기숙사는 있나요?

 

3, 요즘 특성화고다 뭐다 해서 취업을하면 회사와 관게있는 대학에 보내준다하는데

그 말이 진실인지 궁금합니다.

 

꼭좀 부탁드려요 ..!

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2 개 답변
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kang****
우주신 열심답변자
과학 3위, 대학 입시, 진학 21위, 취업 정책, 제도 21위 분야에서 활동
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답변합니다.

 

공고는 수시지원이 자주 가능하므로 내신에 대한 점이 좋아야 합니다.

 

1. 내신성적은 상위권이어야 정도고 기술은 현장견학이나 제조실험같은 것을 많이 하게 되면

    기술이 생기므로 원서지원 시에 도움이 됩니다. 그리고 종합적으로 대학을 들어간 경우라면

    학점은 3.5 정도 이상이 되어야 하고 토익이나 텝스 점수는 대략 700-750이면 가능합니다.

    생산직에 취업을 하게 되면 일이 힘들지만 기타 연봉과 상여금 등이 많이 나오므로

    질문자는 잘 대비를 해서 적응을 하는 것이 현명하다고 생각이 듭니다. 파악하십시오.

 

2. 요즘은 경기의 문제로 생산직에 종사하는 것이 인기가 있습니다. 자신의 기술과 테크닉을

    개발하면 관리직으로 들어갈수도 있고, 개발관리직같은 곳에도 들어 갈수도 있습니다.

    그래서 자신이 잘하고자 하는 것이 인기가 있는 직종입니다. 예를 들자면 전자모바일폰이나

    전자디스플레이 제품등이 인기가 있고 전망이 있는 직업이라고 할수가 있습니다.

    기숙사의 경우 원룸형태로 제공이 되고 2인실도 있고 4인실도 구비가 됩니다.

 

3. 삼성전자는 우선 우리나라에서도 손꼽히는 기업중의 하나입니다. 그래서 지원이 자격이

    잘부합되지 않으면 힘들지만 우선 긍정적으로 생각하는 것이 가장좋습니다. 조건은

    항상 낙천적이고 잘 기다리는 사람에게 우선적으로 기회가 가는 경우가 많습니다. 항상

    자신을 잘 관리하고 긍정적인 사고방식을 가지면서 생활하면 기회는 반드시 올 것입니다.

    특성화고의 경우 회사에 관계되는 곳에 지원자격을 체계적으로 파악하는 것이 좋습니다. 

 

5. 현재까지는 토익을 가장 많이 봅니다. 그리고 토플은 공무원계열에서 자주 보는 승진

    조건의 하나입니다. 그래서 기업을 들어가는 입장에서는 토익과 토익스피킹을 주로

    공부하는 것이 좋을 것입니다. 과에 대한 부분은 전자공학과가 연관이 많습니다.

 

    이렇게 지원을 하고자 하는 삼성전자에 대한 자신의 진로와 이것을 활용해서 잘

    분석 및 관리하는 부분은 좋게 비춰지고 있는 것이 사실입니다. 그래서 잘 활용을

    하면 자신도 입사할수 있고 입사후에는 다른사람에게 도움도 주어야 할 것입니다.

2012.01.11.

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    질문자가 채택한 답변입니다.

  • 출처

    제시된 여상고생의 수원 삼성전자의 취업사항에 대한사항 및 질문자의 파악사항의 의견

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고수

공고를 나와 중소기업을 취업한 사회 초년생 입니다.

 

 

1

삼성에 들어가기 위해선 학교에서 상위권에 들어야만 들어 갈 수 있습니다.

또한 적응을 잘 하고 못하고의 차이는 그곳에서 보는 시험을 잘 버텨내냐는 것입니다.(진급이 달려있어요)

 

2

삼성이 한번 움직이면 20만이 움직이는 것으로 추산됩니다. 결론은 기숙사가 있습니다.

요즘 메타폴리스로 유명한 동탄도 다 삼성 때문에 생겼다고 보시면 됩니다.^^

 

3

학교를 보내준다는 것은 보통 취업후  3년뒤 재직자 특별전형으로 학교를 수능을 보지않고 갈 수 있는것을 말합니다(1년이라는 이야기도 있네요 물론 등록금을 내셔야 겠지만 대기업같은 경우는 거기서 내주죠^^)

 

tip으론

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삼성은 보너스를 많이 주지만 노사가 없습니다. 즉 무노조 경영으로 높은 복지를 유지해주는 조건으로 노조를 만들지 않는다고 보시면 됩니다.

다른 대기업은 함부로 사람을 못자르지만 삼성은 툭툭 잘려 나갑니다..

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2012.01.09.

  • 출처

    이것 저것 주워듣고 인터넷에 검색하여 만들어진 내용

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