삼성전자 부서별 비전좀 알려주세요

비공개 조회수 16,860 2017.03.18

이번에 삼성전자에 지원하려는데요

부서별로 성과가 다르고 그래서 성과급이 차이나는걸로 알고있습니다.

저는 전자공학과이고 연구개발 직무로 지원하려고 합니다.

성과급 매년 빵빵하게 나오는 부서에 가고 싶은데요.

예를들어 무선사업부의 경우 2천년도 초반부터 지금까지 한번도 빼놓지 않고

성과급이 꽉차게 나왔다고 들었습니다.

성과급과 무관하게 직무에 의해서는 삼선전자 IM과 DS의 시스템LSI에

관심이 있어서 이쪽으로 지원할 생각입니다.

현직 여러분이나 전직 여러분 혹은 업계의 유경험자 분들께

진솔한 의견을 듣고싶습니다.

어느 부서가 진리다, 어느 부서가 왜 좋다 등의 의견 환영합니다.

답변자님,

정보를 공유해 주세요.

1 개 답변

운영자

달신

생산, 기술 1위, 직업, 취업 45위, 사무지원 5위 분야에서 활동

답변입니다. 삼성 비전은 "비전 2020" 이라는 공통 비전이 있으며 2020년안에 삼성을 세계 5위의 브랜드로 키우겠다는 의미/해석이며 부서마다 동일한 비전입니다. 비전(목표)를 향해 각 부서별로 추진해야할 업무가 다를 뿐이지 비전이 각 부서마다 있는 것은 아닙니다.

그리고 기업별로 해마다 03월전에 각 부서별로 前年比 경영계획 목표를 잡는데 당연히 부서마다 목표치가 다르니 성과가 다른것은 당연합니다. 그의 따른 보성과 성과급도 계획과 목표가 다르다보니 목표달성을 하는 부서가 있는 반면, 그렇지 못한 부서들이 존재하구요.

각 부서별로 추진해야할 업무나 중점과제가 있기 때문에 어느부서가 좋가, 괜찮다라는 의견은 제시하기 힘듭니다. 양해바랍니다.

좋은답변이었다고 판단되시면 [답변채택]을 눌러주시면 대단히 감사하겠습니다.

2017.03.19.

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