안녕하세요? 변호사가 필요할 땐, 로톡입니다.

근로기준법에서는 본래 연차는 1년을 연속근무해야 발생하는 것입니다. 때문에 입사한지 1년이 되지 않으셨다면 연차수당을 따로 정산받으실 수 없습니다. 그러나 이는 회사 내규에 따라 다르기 때문에 회사 내규를 살펴보는 것이 중요합니다. 경영지원팀이나 인사팀에 문의하셔서 해당 부분을 확인해보시기 바랍니다.

답답하신 마음에 시원한 답변은 못 드리지만 대신 변호사와 부담없이 상담하실 수 있는 저희 서비스를 소개해드립니다. 변호사와의 상담을 통해 정확한 해결방법을 찾아보시는 것이 더 실질적인 도움을 받으실 수 있을 것 같아서 입니다. 꼭 골치아픈 일이 잘 해결되었으면 좋겠습니다.

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# 한정된 정보에 근거하여 드리는 답변으로 법적인 책임이 없음을 사전에 알려드립니다.