다문화 사회의 갈등

1. 문화적 갈등

• 이주자와 원래 거주자들 간의 언어, 제도, 가치관, 생활양식의 차이로 인한 갈등

2. 사회·경제적 갈등

• 외국인 이주 노동자의 낮은 경제적 지위, 편견과 차별로 인한 인권 침해, 일자리를 둘러싼 갈등

3. 외국인 범죄 발생

• 사회에서 소외된 소수 집단의 정치적 폭동, 내국인을 대상으로 한 범죄 등

4. 제노포비아 현상

• '외국인 기피증' 또는 '외국인 협오증'이라고 하며, '이방'이라는 뜻의 '제노'와 '혐오증'이라는 뜻의 '포비아'가 합쳐진 말
• 상대방이 단지 자기와 다르다는 이유만으로 무조건 경계하는 심리 상태로, 최근 세계적으로 불경기가 나타나자 일자리 경쟁이 치열해지면서 외국인 이주 노동자들에 대한 제노포비아 현상이 전 세계적으로 나타나고 있음

다문화 사회에서 갈등 해결의 필요성

1. 민주적이고 도덕적으로 고양된 사회로 유도

• 다문화적 풍토는 관용을 바탕으로 함

2. 사회적 단결과 통합을 통한 국가 발전

• 갈등 해결을 통해 사회 구성원의 성숙과 사회 통합에 기여

3. 미래 사회에 대비한 창의적 사고와 문화적 감수성 충족

다문화 사회의 갈등 해결 방안

1. 다문화주의 함양

• 한 사회 내에서 다양한 문화 집단들 간의 차이를 인정하고 서로 존중하면서 공존하게 하려는 태도

2. 문화 상대주의 함양

• 다른 문화에 대한 차별을 지양하고 차이 인정

3. 다문화 교육 강화

• 이주민과 그들의 문화를 인정하고 존중하는 문화 민주주의 교육

4. 다문화 정책 추진

• 다문화 가정 자녀의 학교 교육 지원, 이주자 문화 교육, 이주자 문화 서비스 등

5. 법률과 제도 변화

• 다문화 사회로의 변화를 반영한 법률과 제도 마련

다문화 사회를 향한 우리의 발걸음

• 다문화 사회에서 내·외국인이 더불어 살기 위해서는 국가적인 다문화 정책을 통한 이주민의 지원과 자국민의 인식 변화가 필요함
• 또한 포럼이나 캠페인, 축제 등을 통해 외국인과 자국민이 서로 어울리는 기회를 만들 수 있음
• 특히 다문화 가정의 적응을 위해 각종 지원 사업을 수행할 수도 있음